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Labour Law and Industrial Relations in Italy

Update to the Jobs Act n. 183/2014

Autori Carinci Franco, Menegatti Emanuele
— IPSOA — Anno 2015

Il volume “LABOUR LAW AND INDUSTRIAL RELATIONS IN ITALY” Alla sua prima edizione, il manuale di diritto del lavoro interamente scritto in lingua inglese, si presenta come un strumento diretto a introdurre e far conoscere, in modo approfondito e completo, a professionisti, legali e giuristi nazionali ed internazionali, il complessivo funzionamento del sistema normativo-istituzionale che governa il nostro Paese attraverso l’esame della disciplina, del diritto del lavoro, dellele relazioni industriali, ma anche della giurisprudenza e della prassi amministrativa. Il volume contiene ampie sintesi di ogni capitolo tradotte in lingua italiana, ponensdosi anche come utile strumento per traduzioni e pareri in lingua.

STRUTTURA

Il manuale è suddiviso nei seguenti capitoli:

Subordinate work and types contracts; Regulation of the labor market; Creation of working relations; Performance to work: object, place and time; Duties of the worker and the owner; Pay; Suspension of the employment; Social safety nets; Termination of the employment; Productive decentralization; Working with internationality profiles; Rights guarantees of the worker; Settlement of labor disputes; Freedom, organization and trade union activities; Collective bargaining; Strike

(Lavoro subordinato: tipologie contratti; Regolamentazione del mercato del lavoro; Costituzione del rapporto di lavoro; Prestazione di lavoro: oggetto, luogo e tempo; Doveri del lavoratore e del datore di lavoro; Retribuzione; Sospensione del rapporto di lavoro; Ammortizzatori sociali; Cessazione del rapporto di lavoro; Decentramento produttivo; Lavoro con profili di internazionalità; Garanzie dei diritti del lavoratore; Soluzione delle controversie di lavoro; Libertà, organizzazione ed attività sindacale; Contrattazione collettiva; Sciopero)

 
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