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E-LEARNING GDPR - Il Regolamento Generale europeo sulla Protezione dei dati per le risorse umane (italiano)

Autori Prof. Avv. Giovanni Ziccardi
— IPSOA — Anno 2018
Durata: 30 minuti

Docente: Giovanni Ziccardi, Professore di “Informatica Giuridica” presso l’Università di Milano

Obiettivi e del corso
Il GDPR, impattando sul trattamento dei dati, incide anche sui metodi di quelli relativi alla gestione delle Risorse Umane.
I dipendenti delle Risorse Umane che gestiscono i dati dei dipendenti nell’ambito della loro attività lavorativa devono conoscere il nuovo GDPR per applicare le misure e le modalità corrette per la gestione dei dati.
Durante il corso approfondirai il ruolo dei professionisti delle Risorse Umane per quanto concerne il GDPR. Dopo una panoramica generale, il corso passerà ad esaminare il ruolo delle Risorse Umane nel trattamento dei dati personali e metterà in evidenza alcune attività connesse alle Risorse Umane che sono interessate dal GRPR. Imparerai quali sono i diritti dei dipendenti UE e come proteggere al meglio la loro privacy con il nuovo Regolamento.

Programma:
  • Il ruolo delle Risorse Umane nel trattamento dei dati personali
  • I diritti dei dipendenti ed i comportamenti necessari per proteggere la loro privacy
  • Il corretto workflow per il trattamento dei dati dei candidati ad una posizione, dei dipendenti, ecc.
  • L’esternalizzazione del trattamento dei dati
Struttura del corso
Il corso ha una durata di circa 30 minuti e sono organizzati in:
  • Moduli didattici: sono propedeutici tra loro e non è possibile passare al successivo senza aver completato il precedente. Completati tutti i Moduli è possibile svolgere il Test di valutazione finale.
  • Test intermedi: il corso offre diversi practical test per contestualizzare la norma nell’ambito lavorativo quotidiano.
  • Test di valutazione finale: un knowledge test finale di 10 domande a risposta multipla. Il Test finale si considera superato rispondendo esattamente all’80% delle domande proposte (8 esatte su 10 proposte). Il test potrà essere ripetuto in caso di mancato superamento.
  • Attestato di partecipazione: superato il test verrà erogato l’attestato di partecipazione nominativo.
  • Questionario di valutazione: è prevista inoltre la compilazione obbligatoria di un breve questionario di valutazione del corso.
PLUS MOBILE
Il corso è sviluppato con una modalità innovativa che consente la visione ottimale, oltre che da pc e tablet, anche da smartphone: per garantire la massima fruibilità dei contenuti ogni pagina è progettata per essere letta su qualsiasi device e tutte le interazioni sono facilmente utilizzabili anche in modalità touchscreen.

Lingue disponibili
Inglese, Italiano, Francese, Francese Canadese, Spagnolo, Tedesco, Ceco, Olandese, Ungherese, Polacco, Rumeno, Slovacco, Cinese semplificato.
Per avere maggiori informazioni sui corsi in lingua, scrivi a commerciale.formazione@wki.it

Come accedere al corso
Subito dopo aver effettuato il pagamento, riceverà una eMail con il CODICE DI ATTIVAZIONE e le semplici istruzioni per accedere al corso.

 
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