In collaborazione con: 
I MODULO
INQUADRAMENTO DEL LAVORATORE ED ANALISI RETRIBUTIVA
- Adempimenti obbligatori iniziali
- INPS e INAIL
- Retribuzione, fringe benefit, costo del lavoro e welfare aziendale
- Redazione e analisi del contratto di lavoro
II MODULO
EVENTI SOSPENSIVI DEL RAPPORTO DI LAVORO E TUTELE CONNESSE
- Malattia
- Maternità
- Infortunio
- Casi pratici ed esempi
III MODULO
PRESTAZIONE LAVORATIVA: IL LUOGO DI ESECUZIONE NEL RAPPORTO DI LAVORO- Trasferimento e trasferta
- Rimborsi spese e Fringe Benefit
- Smart working ed analisi di un accordo individuale
IV MODULO
- INAIL
- CU
- 770
- Verifica del conguaglio fiscale e controlli periodici dal dato mensile al dato annuale
- Costo del lavoro ed budget
Per ciascun incontro saranno resi disponibili:
- i materiali didattici utilizzati
- la videoregistrazione della singola lezione. Tale registrazione è da considerarsi come semplice materiale didattico e NON rilascia crediti ai fini della formazione professionale continua.
Il percorso, rivolto ai
dipendenti e ai collaboratori degli studi di consulenza del lavoro e di aziende, ha l'obiettivo di verificare ed approfondire tutti gli aspetti legati alle
corrette procedure da seguire per la gestione amministrativa e giuridica del personale durante tutto l'anno. Si esaminerà la costituzione del rapporto di lavoro e gli adempimenti iniziali (apertura posizioni previdenziali ed iscrizioni obbligatori), nonché gli eventi sospensivi (malattia, maternità e infortunio) per terminare con gli adempimenti obbligatori annuali (Inail, CU e 770). L'obiettivo è quello di ripercorrere tutti gli adempimenti mensili, periodici ed annuali in modo da fornire un
approfondimento teorico e soprattutto pratico.- Consulenti del lavoro
- Impiegati degli uffici del personale
- Dottori commercialisti
Al termine dell'iniziativa verrà rilasciato l'attestato di partecipazione.
Qualora previsto dal Regolamento per la formazione professionale continua di appartenenza dell'iscritto, verrà rilasciato anche un attestato di frequenza per i crediti formativi.
