MEMENTO INCENTIVI ALL'ASSUNZIONE, un volume unico sul mercato che esamina la disciplina dei rapporti di lavoro favorevoli per l'azienda sia sotto il profilo della flessibilità che sotto il profilo della riduzione dei costi. Sono analizzati passo dopo passo l'assunzione del lavoratore, lo svolgimento del rapporto e i relativi adempimenti per offrire soluzioni concrete e immediate alle esigenze del datore di lavoro
Novità
- Riforma Biagi:
- Rapporti flessibili
- Collaborazioni coordinate e continuative
- Somministrazione di lavoro
- Part-time e job sharing
- Abolizione del lavoro interinale
- Prestazioni occasionali di tipo accessorio
- Nuova disciplina dell'apprendistato
- Introduzione dei contratti di inserimento
- Principali agevolazioni a livello regionale
- Numerosi esempi pratici
Guida alla consultazione
All'inizio di ogni capitolo vengono analizzati sistematicamente i vantaggi e i vincoli legati al tipo di assunzione trattata, nonché tutti gli adempimenti obbligatori e le agevolazioni correlate a ciascuna tipologia di assunzione. Il manuale contiene tabelle di raffronto del costo aziendale derivante dall'instaurazione di ciascun tipo di rapporto di lavoro esaminato. Ogni capitolo è trattato con l'ausilio di numerosi esempi pratici di lettere d'assunzione, domande agli organi competenti, denunce contributive e cedolini paga. Se un argomento è disciplinato anche dalla contrattazione collettiva, vengono riportate le previsioni dei CCNL più applicati nelle aziende dei settori industria, terziario e artigianato nonché degli studi professionali.